为明确监理岗位质量安全责任、防范廉政履职风险，我司于2026年7月24日通过组织线上会议对公司全体监理人员开展了“有限空间作业安全、廉洁警示教育”两场专题培训，全面筑牢监理岗位“质量、安全、廉洁”三道履职防线。
为落实《房屋市政工程有限空间识别及施工安全作业指南（试行）》及2026年5月1日实施的GB 46768—2025《有限空间作业安全技术规范》，本次安全培训紧扣住建部发布的相关文件，围绕“定义、识别、现场巡检、资料闭环”四大模块开展实操教学。
1、明确判定标准及核心定义：有限空间需同时满足三项物理特征，且存在缺氧、有毒、易燃易爆物质任一风险；统一新警示标志及使用规范。
2、梳理场景清单，精准开展风险识别：梳理房屋市政八大类有限空间施工场景，要求督促施工单位建立专项台账，现场布设风险告知牌，落实有限空间作业“七必须”管控要求，明确硫化氢、一氧化碳、氧含量等气体的安全控制阈值。
3、细化现场监理巡查职责：重点核查人员培训及作业审批、作业前置防护措施、强制通风与气体检测、作业过程现场监护四大内容，严控单次作业时长及参与作业人员数量，作业中断超30分钟需重新检测通风，发现违规行为立即制止，重大隐患需勒令停工并上报主管单位。
4、规范资料闭环管理：督促施工单位完善风险台账、气体检测记录、作业票、有限空间作业检查表等全套资料，全程留痕可追溯，规避监理履职追责风险。
培训要求现场监理加大巡检频次，对无审批、无监护、通风检测缺失等违规行为零容忍！公司后续将常态化开展规范学习与项目有限空间专项联合检查，以严格监理监管守住施工安全底线，切实防范各类有限空间安全事故发生。
本专题培训紧扣监理岗位权责集中、廉政风险高发的行业特点，聚焦工序验收、工程签证、隐患处置否决等核心履职权限，通过“内部违纪、行业刑事、安全事故、监管处罚”四类典型案例深度剖析，梳理违规演变脉络、阐明失职危害、列明追责标准。
1、腐化路径：从收受礼品宴请逐步演变为权钱交易，常见违规行为包括放宽验收、虚报工程量、伪造监理资料、违规变更方案等。
2、三重追责：违纪人员将面临企业开除、经济处罚；行业层面吊销证书、终身禁入、列入黑名单；涉嫌犯罪、同时构成非国家工作人员受贿罪、重大责任事故罪的，将依法数罪并罚，涉事企业同步面临高额罚款、资质降级、投标受限。
3、执业准则：坚守廉洁底线，杜绝利益往来；压实质量安全责任，严格落实旁站、巡查、隐患闭环制度；规范履职留痕，签字签证记录真实完整，严禁资料造假。
公司表示将建立常态化警示教育机制，紧盯材料核验、竣工验收、工程变更等高风险环节，内部监督从严，对廉洁、失职行为零容忍。
培训总结
两场培训同步聚焦监理履职核心风险，公司强调，监理签字、现场监管均承载法定责任，“质量、安全、廉洁”三条底线不可突破。全体监理人员需摒弃侥幸松懈心态，吃透新规、以案自省，以规范监管守住施工安全屏障，以廉洁自律守住职业从业底线，切实防范安全事故与廉政履职双重风险。
中凯俊成建设咨询有限公司
2026年7月27日
